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Conférence: Les coopératives autogérées : fonctionnement, limites et perspectives
Mercredi, 23 Mars 2011, 12:30 - 14:30
Conférencière invitée: Suzy Canivenc, Post-doctorante au CRISES
Depuis plusieurs décennies, les théories organisationnelles sont marquées par un profond bouleversement remettant en cause les théories classiques issues de la fin du XIXème siècle et du début du XXème siècle. Critiquées pour leurs effets néfastes sur le plan humain dès les années 30 avec l’Ecole des Relations Humaines, les modèles organisationnels dits « rationnels » issus du taylorisme, du fordisme et de l’économie classique furent également remis en cause pour leur manque d’efficacité à partir des années 60 avec des courants tels que la sociologie des organisations et du travail puis le « toyotisme ». Ce mouvement de remise en cause se poursuit actuellement avec de nouveaux courants mettant l’accent sur l’importance du savoir et de la communication dans les entreprises en relation avec le contexte de la « société de l’information ». Pour autant, dès le XIXème siècle la philosophie anarchiste a proposé un autre modèle organisationnel en opposition au  taylorisme : celui de l’autogestion, notamment sous la plume de Pierre-Joseph Proudhon. Longtemps taxé d’utopiste et de désuet, ce modèle a rarement été étudié en pratique. Il est portant possible d’en faire une lecture scientifique et contemporaine. Tel fut l’objet de la recherche doctorale de Canivenc.

Son exposé se déroulera en 4 parties : une première partie introductive visant à préciser ce qu’on entend par autogestion; une seconde partie visant à donner une définition plus  pragmatique de l’autogestion grâce à l’élaboration d’un idéal type qui s’appuiera sur l’exemple de deux coopératives autogérées; une troisième partie qui tentera de faire le bilan des pratiques autogestionnaires observées et qui mettra en avant les limites et dérives que rencontre ce modèle, finalement une quatrième partie qui loin d’encourager au pessimisme invitera au contraire à repenser les phénomènes socio-organisationnels.

Affiche de l'événement (PDF) .
Lieu : Université du Québec en Outaouais: local E-0209 du pavillon A-Taché,
Contact : Guy Bellemarre
Le texte de la conférence est disponible sur demande à : rsvp : crises@uqo.ca

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