Colette
Bernier
Université Laval
Département: Relations industrielles
AXE DE RECHERCHE
Travail et emploi
Statut au CRISES
Membre régulier
Colette Bernier a réalisé et publié de nombreuses recherches dans le domaine de l’organisation du travail, de la qualification et de la formation de la main-d’oeuvre. Elle a été membre active entre 1997 et 1999 (comité exécutif et comité de recherche) d’un réseau de recherche canadien sur la formation et le travail financé par le CRSH. Elle a été de 1999 à 2003 secrétaire trésorière de l’Association canadienne des relations industrielles (ACRI) et une des responsables du Groupe de travail » Sociologie des relations professionnelles et du syndicalisme » de l’Association internationale des sociologues de langue française (AISLF) jusqu’à l?été 2008. De 2002 à 2004, elle a été en prêt de service à la CSQ pour diriger des recherches dans le domaine de la formation de la main-d’oeuvre.
Publications
Diversification des mains-d'oeuvre, mobilisation des savoirs et formation
(2011)
Formation et employabilité. Regard critique sur l'évolution des politiques publiques de main-d'oeuvre
(2011)
Âge et travail. Vers une gestion intergénérationnelle des savoirs
(2007)
Politiques d'emploi et de formation. Innovations dans les territoires du Québec
(2007)
Organisations et territoires
Vol. 16
no. 2
Travail et emploi
Martine D'Amours
Michel Grant
Renaud Paquet
Jean_Jacques Gislain
Ginette Legault
Frédéric Lesemann
(2007)
L'innovation sociale
p. 345
Axe innovations sociales, travail et emploi : perspectives d'analyse et objets de recherche
Martine D'Amours
Jean_Jacques Gislain
Michel Grant
(2007)
Juan-Luis KLEIN et Denis HARRISSON (dir.), L'innovation sociale. Émergence et effets sur la transformation des sociétés
p. 345
Compte rendu de Le travail non qualifié. Permanences et paradoxes de Dominique MÉDA et Francis VENNAT (2005) Paris, La Découverte
(2005)
Relations industrielles/Industrial Relations
Vol. 60
no. 4
p. 825
Dynamiques de développement et formation de la main-d'oeuvre
(2005)
Regards sur le travail
Vol. 2
no. 1
p. 17
Les PME québécoises et la formation. De l'effet de taille aux dispositifs institutionnels
(2005)
Relations industrielles/Industrial Relations
Vol. 60
no. 3
p. 540
Regions, Training and Employment. New Public Policy Issues
(2005)
Actes de colloque organisé par the Centre for Economics and Training (CEET), Second International Conference on Training, Employability and Employment, (Leeds University Business School (England), Monash University, septembre 2005)
p. 9
Actualités du membre
Sonia Tello-Rozas est la nouvelle directrice du CRISES
Nous sommes heureux d’annoncer que Sonia Tello-Rozas est la nouvelle directrice du Centre de recherche sur les innovations sociales – CRISES ! Sonia Tello-Rozas est professeure titulaire au département d’Organisation et ressources humaines à l’ESG UQAM. Après avoir fini ses études doctorales en économie appliquée (HEC Montréal), elle a réalisé un postdoctorat à la Chaire …
Continuer la lecture de « Sonia Tello-Rozas est la nouvelle directrice du CRISES »