Normand

Laplante

Université du Québec en Outaouais

Département: Relations industrielles

Téléphone: (819) 595-3900 p.1782

Télécopieur: (819) 821-7925

AXE DE RECHERCHE

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Statut au CRISES

Membre associé

Ses intérêts de recherche portent sur deux problématiques, soit l’analyse du processus de changement organisationnel d’une part et sur la santé et sécurité du travail (SST) d’autre part. Ces deux intérêts peuvent être combinés au sein de projets de recherche permettant d’explorer les liens entre la réorganisation du travail et la SST. Le processus d’implantation des innovations organisationnelles, le rôle des acteurs (dirigeants, travailleurs, représentants syndicaux) et les retombées sur les transformations tant sur le plan de l’organisation du travail que des rapports sociaux au sein des entreprises font l’objet de ces recherches.

Publications

Les conditions de la confiance entre les gestionnaires et représentants syndicaux dans un contexte d'innovations

Laplante, Normand

Normand Laplante

Harrisson, Denis

Denis Harrisson

(2008)

Relations industrielles/Industrial Relations

Vol. 63

no. 1

p. 85

Travail et emploi

Lapointe, Paul-André

Paul-André Lapointe

Bellemare, Guy

Guy Bellemare

Briand, Louise

Louise Briand

D'Amours, Martine

Martine D'Amours

Grant, Michel

Michel Grant

Laplante, Normand

Normand Laplante

Legault, Marie-Josée

Marie-Josée Legault

Lévesque, Benoît

Benoît Lévesque

Paquet, Renaud

Renaud Paquet

Bélanger, Paul R.

Paul R. Bélanger

Bernier, Colette

Colette Bernier

Cucumel, Guy

Guy Cucumel

Gislain, Jean_Jacques

Jean_Jacques Gislain

Harrisson, Denis

Denis Harrisson

Legault, Ginette

Ginette Legault

Lesemann, Frédéric

Frédéric Lesemann

Malenfant, Romaine

Romaine Malenfant

Tremblay, Diane-Gabrielle

Diane-Gabrielle Tremblay

(2007)

L'innovation sociale

p. 345

Innovations du travail et syndicats de la fonction publique: un partenariat à construire

Harrisson, Denis

Denis Harrisson

Laplante, Normand

Normand Laplante

Bellemare, Guy

Guy Bellemare

(2006)

Annales de l'économie publique, sociale et coopérative / Annals of Public and Cooperative Economics

Vol. 77

no. 2

p. 167

La confiance non réciproque : les relations asymétriques entre représentants syndicaux et gestionnaires

Harrisson, Denis

Denis Harrisson

Laplante, Normand

Normand Laplante

(2006)

Paul-André LAPOINTE et Guy BELLEMARE (dir.), Innovations dans le travail et l'emploi. Recherches empiriques et perspectives théoriques

p. 101

Innovations du travail et syndicats de la fonction publique : un partenariat à construire

Harrisson, Denis

Denis Harrisson

Laplante, Normand

Normand Laplante

Bellemare, Guy

Guy Bellemare

(2005)

HS0501